2013. szeptember 13., péntek

Biztos, hogy a beosztottak a hibásak?

Azt tapasztalta, hogy beosztottai tologatják egymásnak a feladatokat? Tényleg a munkamorállal van a baj? Nem lehet, hogy a következő három probléma valamelyike húzódik meg a háttérben?
  1. Nem állapította meg pontosan a szervezeti egységek közötti felelősségi határokat.
  2. A kevés fejlesztési pénzért nem lehet nyíltan csak konspirálva versenyezniük az egyes osztályoknak.
  3. Túl szorosra szabta a határidőket és mindenki mindig időhiányban szenved.
Ha ezek közül a pontok közül egy is fönn áll, érdemes vele foglalkozni. Ezek, mint Ön is látja, nem munkamorál, hanem munkaszervezési problémák. Ki változtathat rajtuk?

Nincsenek megjegyzések:

Megjegyzés küldése